中洲派遣CAのコンパニオンがなんで稼げるか?を説明します。 現在中洲派遣CAに在籍しているコンパニオンさんでNO1の時給の女の子は時給10000円とかなりの高時給です。 この金額は中洲に限らず全国的にトップクラスだと思います。なんで??派遣なのにそんなに稼げるの?と思われると思います。
お店と派遣会社のよい関係
理由はすごくシンプルで簡単です。
お店に貢献しているからです。
そして、貢献を認めて評価して下さるお店と派遣会社との良い関係を築いているからです。 では、なんでお店側が派遣の意見を聞いてくださるのか?ここがポイントだと思います。 中洲派遣CAはお店の立場にたって考え、提案をさせてもらうことがあります。例えば、専属で売上も貢献しているから女子給を上げて欲しいという場合。 女子給を上げて頂く代わりに派遣手数料を下げたりします。これはお店側の支払総額が上がると売上が上がっても意味がないからです。 このように女性コンパニオンさんの時給を上げたいという気持ちと、お店側の経費はなるべく抑えたいという気持ちの両方を考えて、双方にとって良いサポートが出来る様に務めているから意見を受けてくれるお店が多いです。
そして中洲派遣CAはコンパニオンさんのサポートもしっかりします。
日々の売上や出勤に対する相談はもちろん。アフターで何時になっても終わるまでまっています。そして当然無料で送迎します。同伴で和食のお店どこがいい?と聞かれれば予算に合わせて予約の手配もしています。在籍のレギュラーさんにボーイさんがするサポートや店長さんがする教育サポートも行います。 派遣の良し悪しはどれだけ、サポート出来るかだと思います。私たち中洲派遣CAは中洲のキャバクラ。クラブの経営経験を生かし、お店の立場に立って出来るサポートを最大限に行います。このサポート体制を認めてくれているから派遣会社の意見も聞き入れてくれるんだと感じています。 そしてもう一つ
稼ぐために大切な事があります。
売上があれば給料も上がっていきますが派遣でお仕事をする方のほとんどが、初心者で水商売未経験の方が多いです。そんなコンパニオンさんでも相場よりも高時給をもらっています。 なんで??売上も経験もないのに??その理由は上手にニーズをマッチングさせているからです。 お店にはそれぞれカラーがあります。落ち着いた雰囲気のお店。賑やかなお店。カラオケメインのお店。とにかく派手なお店。などなど。 料金体系や内装がそれぞれ違うように求められるコンパニオンさんのカラーもそれぞれです。
中洲派遣CAはお店のカラーをしっかりと把握してオーダーを受けています。
オーダーの内容と女の子が合わないと思うときは、売上に繋がるオーダーでも合わない理由をお伝えしてお断りします。これはお店を大切に考えているからです。 そして、女の子の希望やカラーもアンケートを取り、日々のコミュニケーションで把握しています。女の子が何を感じてお仕事に取り組んでいるのか?どんなお店に行きたいと思っているのか?です。 このふたつを確実につなぐことで活躍出来る環境が生まれます。活躍できればお給料もあがりやすくなります。 そして最大の特徴!!中洲派遣CAには初心者にとても優しいサポートがあります。
ドレス・靴・ポーチ・アクセサリー
全て無料でレンタルできます。
プロのスタイリストが無料でヘアセットもします。
このようにお金をかけずに綺麗に変身するサポートにより高額時給のコンパニオンさんを生み出しています。
①レギュラー思考だけどブランクがあるから自信がない。 ②現在レギュラーだけど昼職を初める予定。来てくれるお客様もいるからもったいないな。
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CAは時給UPできます!
このような女の子は頑張りたい気持ちと不安な気持ちと半々でどうしよう?という状況です。 CAではこのような女の子をサポートして高額時給に育てています。では実際に説明してみましょう。
①レギュラー思考だけどブランクがあるから
自信がない。
例えば同じ4,000円の時給で考えます。 レギュラーとして4,000円の時給をもらい続けるための条件としては最低でも4,000円×4時間×24日=384,000円以上の売上を上げないといけません。
派遣の場合は基本的なお仕事内容がヘルプですので売上はゼロでも時給は4,000円です。 これはお店がレギュラーに求めていることと派遣に求めていることの内容が違うということを証明しています。 派遣をオーダーするお店にかかる経費の具体例 4000円+3000円(手数料)×4時間×24日=456,000円です。
こんなに経費がかかっています。それでも派遣が必要な理由はお店によって様々ですが、実際に毎日これだけの経費をかけてでもオーダーを入れていただいています。 つまりヘルプ要員に対して45万円×必要な人数の経費枠が用意されていることになります。 一般的にレギュラーに求める売り上げは給料の2倍です。 つまり4,000円の時給のレギュラーは80万円の売り上げが求められています。 では派遣コンパニオンが80万円の売り上げを上げた場合はどうでしょう? もともとヘルプ要員として45万円前後をかける女の子が80万円の売り上げを上げると125万円分の価値が有ることになります。 まずは気持ちの負担を軽くしてください。そのための派遣です。 レギュラーでは負担に感じて窮屈な思いをするけど頑張りたいという気持ちをCAはしっかりとくみとり背中を押します。
その結果、お店の方も納得して給与を上げてくれます。 CAで自信がついてレギュラーで頑張る準備が出来たら更に給与を上げるレギュラーとして頑張りましょう。もちろん応援します!!
②現在レギュラーだけど昼職を始める予定。
お客様もいるからもったいないな。
レギュラーは辞めたけど、お客様が来てくれる時は? 売り上げ折半でのオーダーもCAなら有ります。
誕生日だから売り上げ上がるのになー? 団体予約があるから出勤しようかな? そんな時はCAに来てください。お店に貢献して効率よく稼ぎましょう。 ※専属でお世話になっているお店がある、または掛け持ちのコンパニオンはトラブルになるためお断りします。